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北京国务院国有资产监督管理委员会人才政策研究和人才队伍建设工作一级主任科员及以下
职位详细| 部门代码 | 128000 |
| 部门名称 | 国务院国有资产监督管理委员会 |
| 用人司局 | 企业领导人员管理一局 |
| 机构性质 | 中央国家行政机关（本级） |
| 招考职位 | 人才政策研究和人才队伍建设工作一级主任科员及以下 |
| 职位属性 | 普通职位 |
| 职位分布 | 其他职位 |
| 职位简介 | 研究制定所监管企业人才队伍建设有关制度和政策，组织落实国家重大人才工程 |
| 职位代码 | 200110013001 |
| 机构层级 | 中央 |
| 考试类别 | 中央机关及其省级直属机构综合管理类 |
| 招考人数 | 1 |
| 专业 | 经济学（02）、法学（03）、理学（07）、工学（08）、管理学（12） |
| 学历 | 硕士研究生及以上 |
| 学位 | 与最高学历相对应的学位 |
| 政治面貌 | 中共党员 |
| 基层工作最低年限 | 二年 |
| 服务基层项目工作经历 | 无限制 |
| 是否在面试阶段组织专业能力测试 | 是 |
| 面试人员比例 | 5:1 |
| 工作地点 | 北京市西城区 |
| 落户地点 | 北京市西城区 |
| 备注 | 要求二年以上国有企业工作经历，具有较强文字综合能力。国企工作经历请注明公司所属国有企业（一级公司）名称。报考注意事项及专业能力测试大纲见国资委网站。 |
| 部门网站 | www.sasac.gov.cn |
| 咨询电话 | 010-63193744 |
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